昨天,位元組跳動又又又上熱搜了,8月31日是位元組跳動取消大小周後的首個發薪日。然而,收到薪資的位元組員工卻炸開了鍋.... 他們發現自己的工資比往常都有不同程度的下調。△
2021-09-04 03:02:32
昨天,位元組跳動又又又上熱搜了,8月31日是位元組跳動取消大小周後的首個發薪日。然而,收到薪資的位元組員工卻炸開了鍋.... 他們發現自己的工資比往常都有不同程度的下調。
大小周意味著每個月需要加班兩天,這兩天都有雙倍工資,員工可以多拿到4天工資。一個月的工作日有22天,減少了4天,基本等於工資變相減少了近20%。
取消大小周後會降薪這件事,位元組員工其實也並不意外。早在6月底,員工內部就已經因為這個問題吵開了花。
在位元組內部取消大小周的調查結果中顯示,有三分之一的員工不支援取消,而不支援的原因,很大程度上正是因為一部分人認為取消大小周,會讓他們損失很大一部分收入。
由於程式設計師崗位的薪資普遍較高,不加班這意味著將會損失一筆不小的資金。
網傳,一名剛在北京買房的位元組跳動員工在接受採訪時表示,「對研發來說,加班費一天6000元,兩天就是一名普通員工一個月的收入,而還房貸的計劃本來是將加班收入計算在內,現在沒了加班費,壓力很大。」
繼官方發聲996和007屬於嚴重違法後,大家對於工作時間和加班問題一度產生了很多爭論。
但是,播妞看到「一天加班費6000元」的時候,還是狠狠的酸了!
也有網友評論說,一天6000元,想都不敢想。
看到這裡,可能不少小夥伴會有疑問,程式設計師工資真的那麼高嗎?為什麼那麼高?下面,播妞給大家簡單總結下:
1. IT行業,程式設計師就是產能
這是和工業行業最大的不同,工業行業產能是機器,而網際網路行業最大的產能就是程式設計師。
2. 最近30年技術週期一直在上行
新技術一直在不斷改造既有商業模式,並快速催生出新的巨頭公司。
3. 移動網際網路加持
移動網際網路的應用催生和創造了巨大的新需求,且不斷湧現,相比之下程式設計師產能嚴重不足。
網際網路行業呈指數型增長多年,各行各業都離不開網際網路帶來的各種機遇,所以每一行都需要聘請大量程式設計師,整個社會對程式設計師的需求就像是無底洞,恨不得每個人都懂程式設計與開發。
尤其是像阿里、騰訊、位元組這樣的公司,盈利能力非常強,他們提供的服務無處不在,而創造這些成果的,正是這些公司背後的程式設計師,他們每日不辭辛苦的工作,敲出一行行程式碼,締造了這些超大公司,員工工資自然高。
除此之外,一路高漲的程式設計師薪資水平,也恰恰說明社會需要大量的程式設計師。在國家統計局釋出的《2020年城鎮非私營單位分行業就業人員年平均工資》表裡清晰表明,網際網路行業,以平均年薪177544元,高居榜首!
當然,對於每一個行業而言,缺乏的不是「人」,而是「人才」。在網際網路行業,程式設計師不難找,難找的是高階程式設計師。精進自己的技術與能力,提高職場競爭力,向著高薪出發!
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