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電影《絕命大平台》影評:上下層不可逾越的鴻溝

絕命大平台影評

不同階層和地位的人所注視的事物也盡不同;上層在思考,下層為活著。

活著才有希望,食物才是根本,在監獄坑裡,一切為了生存。

影片中,管理層為每一位進入監獄坑的人都做了他們最喜愛的一道食物,並將其置放於0層投下,但因為食物是有限的,並且是根據每一位服役者而量身定製的,所以絕無剩餘可言,倘若上層有人多食,那麼下層將會是地獄。管理層就想通過食物的限定來引誘他們進行自發性的團結。

每月層數的變動,都會使上下層人員進行一場置換。久饑而暴食的現象是人的一種天性,因此這將會形成一種惡性循環,使得上下層形成一條不可逾越的鴻溝。整個監獄坑忽如「阿鼻地獄」,顯然管理層不知道這一切。

電影中有著局部紅色色相。紅色是一種警惕色,第一次在影片出現的地方在食物托盤回收的時候,這表示故事將要開始,隨後每一次紅色相的出現都表示著格倫內心的恐慌與不安。

在格倫進入監獄坑,通過獄友得知這裡的規則後,立即開始聯繫上下層的人,但無人理會,還被獄友譏諷道:你是共產黨嗎。在整個歐洲,個體資本最大化的背景下,想要達到共同富裕以致發展現狀,無疑是癡人說夢。格倫在進入監獄坑時所選擇的那本書——《唐吉坷德》,映射著格倫對於美好的嚮往,理想與現實之間的衝突,在當格倫被置換到202層的時候,理想終於被現實所打敗,啃食著書,以求苟活。

絕望的人通常會尋求一件「物品」來作為精神支柱,支撐他們有活下去的動力,而影片中那個每月都會「下去」的女人就是這類人,「母性」的光輝使她在這地獄中苟活,以不至於會成為「掉落的人」。而影片中管理者的自殺,並不是因為202層的絕望,而是信念的崩塌,做為管理者她堅信管理層正確的思想理念,堅信這個監獄坑只有200層,但當她看到202的數字後,這種信念徹底的崩塌了。上層對於下層以偏概全式的了解,使得下層處於水生火熱之中。

酒足飯飽思淫慾,變動到第六層後,格倫不再為食物而擔憂,這使他有了充裕的思考時間,他鼓動了他的獄友,從而進行了一場自殺式的革命。在樓層下降中,他們遇到了一位睿智的老者,告訴他們,不能以暴制暴,要懂禮節,先說服,再動武,還要選擇一樣東西作為信息,向管理層傳遞。但是在生存面前,禮節顯得是那麼的蒼白無力,信息也因階層的不同而進行了曲解。

在格倫和他的獄友到達333層停留了下來,食物也並未扔下去,但溫度並未發生變動,而且333以下沒有燈光的存在,所以判斷監獄坑裡只有333層。

對於最終被送上去的奶凍和管理員的解答來看,在333層的那個小女孩因是虛構的產物,她是導演對奶凍一種象徵性的演化,小女孩代表著新生,帶有著希望。但這一切都被上層所曲解,進而形成了一條不可逾越的鴻溝。

決策權取決於上層,下層的祈求往往會化為流水,付諸東流。

 
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